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2005/02/02(水)
一日３つ
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が当たり前になりつつある今日この頃。
朝の7時に起きてアクセンチュアのWEBテスト。普通のSPIだったんでビックリ！もっととんでもないのが出るのかなと思った…。
昼からレインズの１次面接。セミナーで一緒だった人とまた会った。色々聞かれたけど、不足なく回答できたと思う。面接後は質問タイムで、海外展開について質問。すごい、日本のサービスはアメリカで通用しているらしい。しかも、現地のスタッフも閉店後、客に喜んでもらえるように反省ミーティングを開いたりとか、日本人らしいワークスタイルを取っているらしい。あ、結構安心したかも。やっぱ日本のサービスは世界に通じるのだなぁ
ってか、志望動機も自己PRも対商社以外なら言えるのに…なんで第一志望が一番言えないんだろう？しかもロジックたってないし。プレゼンに関しては、就活セクでも一応やってるけど、ちっとも上手くできない。あの場だから、というのもある。知り合いに見てもらうのは余計に緊張するし、PRは時たま誇張も含まれるわけで、そういったある意味“嘘”であることを信頼する仲間にしゃべるのは、いくら就活対策と割り切ろうとしても抵抗がある。そういった抵抗が集中力を弱め、プレゼンの質を低める。まぁ、逆にあれが一番俺には辛い状況と考えれば、いい練習の場なのだが。
リクルートHRマーケティングからGD参加の連絡が来た。１時間半。お題は「働くことについて」…な、ナイス就活セクション！いや、上田元重様！なんか受験で、過去問と同じ問題がテストに出たような気分です。
午後はアチーブメントという組織コンサルのセミナー。まだ５０人程度のベンチャー。たぶんメインの事業はコーチング。link&motivationがやってることを、対法人だけではなく対個人でやってる会社だと思う。まー、おもしろそうではある。
んー、しかし、なんで参加者の女の子こんなに美人ぞろいなんだ？と、地域もさることながら、こういったセミナーごとでも集まる人が違う、っていうのがおもしろい。例えばラスベガスは美人揃いだったけどロスは全然ダメだったり、東北はやたらキレイな人が多かったりなど、偶然や偏見もあるかもだが、そういったことを感じた経験を持つ人は俺だけじゃないはず。メイクとか、その辺も影響してるんだろうけどね。
とにかくお疲れ。
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