|
2010/09/23(木)
愚痴ります
|
|
|
ココは会社の人にはほぼ見られてないハズ。。。
やっぱりこーゆー時に日記付けてると便利ですね。
グチるんです。
まあたまにはいいじゃありませんか。
面と向かって文句言うのもなんかあほくさいし。
なんか、社内で部署変更があったんです。んで、もともと隣の隣の部署だった人たちと一緒にお仕事することになりました。
私は、ふたつくらい下の男の子がやってる仕事を半分もらうことになりました。
んで、現在引き継ぎ期間中。。。
引き継がれたばっかりで業務内容をちゃんと把握しておりませんので、とりあえずその後輩くんに言われたことをやるだけ。
不明点は後輩くんに聞きます。そしたら、教えてくれます。
私たちの担当するお仕事は、どれだけ商品が売れるのかを予測する業務です。
まあ、早い話色んな数字を使って色んな数値データを作ってます。
今回、また分からないことが出てきたので、後輩くんに聞きました。後輩くんは教えてくれました。
その通りにやってみたら、エラーが出ました。
自分で確認できる範囲で色々調べたけど解決できず、後輩くんにエラーが出てることを伝えました。２人で原因を考えたら、多分ここが問題だねってのが分かって、解決したっぽかったので、また引き続き業務を進めます。。。
が、結局エラーが消えてないことが判明。また自分で出来る限り確かめて、それでも分からんのでもう一回後輩くんを呼ぶ。。。
「ここでエラーが出るってことは、○○○の指定が間違ってるかな？」
と遠まわしに聞いてみたところ、後輩くん曰く
「あ〜、これもっと早くに説明しとけば良かったです、これはこーやってこーやってあーやってほしかったんですよー」
。。。あの〜、私一番最初にその部分質問しましたけど？
そして、あなたが
「はい、その指定でOKです」
と言ったから、それで正しいと信じてずっと進めてきたんですけど？？
早くに説明しとけば良かった、とか言っておられますが、あなたは私にウソを教えたことは忘れてしまったんですか？？？
彼は月末が〆の業務をた〜くさん持っているので、それを私に引き継ぎながら（つまり業務説明の時間も必要）、〆切厳守で色んなデータを作成しなければならないのですが、今日お昼の課内ミーティングでは「問題ありません」と言っておきながら、夜になってもう一度先輩が進捗を確認したところ、大量にお仕事が残っていることが判明。。。
それも、休日出勤したら何とかなるかっていうようなレベル。
そんなカツカツのスケジュールで、どうやって私に仕事を渡そうと思ってるんだい？
呆れた先輩が、
「どういうスケジュールで仕事引き継ぐつもりやったん？」
と尋ねると、へらへらした感じで
「いや〜正直考えてなかったです」
おい！！！！！！！！！！！！！！
この子の他にあともう一人、組織変更で同じ部署になった後輩がいるのですが、そっちの子も同じくらいヘラヘラくんで、やっぱり期日を全然守らないのです。
最近の若い子はこんなに責任感無いのが普通なんですかね。
正直呆れて開いた口もふさがらない感じなんですけど。。。
|
|
|
前の月
